Interim-managers

Alle interim-managers van Kenhardt hebben minimaal 3 jaar ervaring als interim-manager en meer dan 5 jaar ervaring in het betreffende vakgebied. Naast ruime ervaring zijn alle managers door de assessment afdeling getest. Van iedereen is een duidelijk competentieprofiel beschikbaar. Aangezien de functietypering en de testen door hetzelfde geïntegreerde systeem plaatsvinden is een nauwkeurige match snel gemaakt.